5 行政工作

① [ 助理設施主任 ] 職位要求： - 負責監控及統籌維修物業設施之正常運作，監管技工日常維修，及工程方面的外判工作項目 - 組織日常員工技能培訓，火警演習等 - 協助處理投訴，并採取改進措施以達到要求 - 或需要於惡劣天氣（如颱風）或非辦公時間工作以處理緊急事宜或維持機電系統之運作 - 在樓宇機電裝備 / 設施管理領域至少有1年工作經驗 - 懂使用AUTOCAD，MS Project 等電腦軟件 - 具豐富相關經驗者可考慮為設施主任或以上************************************************************************************************************* ② [ 維修技工 ] 職位要求： - 負責設備日常維修、檢修、測試和排除故障 - 需輪班時間 - 協助工程師監督承包商日常保養維修工作及合約工程 - 更新零件庫存資料 - 整理設備維修記錄 - 申請者如熟悉水泵和/或消防系統操作及維修保養,並有俥床及打磨相關經驗將獲優先考慮************************************************************************************************************* ③ [ 大廈助理 ] 職位要求： - 負責設備日常巡查、客戶服務等 - 需輪班時間 - 處理突發事情 - 有經驗優先 ************************************************************************************************************* ④ [ 文員 ] 職位要求： - 具溝通、組織策劃及書面表達能力 - 具良好的職業素養及工作責任心 - 具良好的公關能力，善於溝通協調 - 積極主動 - 處事認真 - 懂文書處理及使用OFFICE辦公軟件 - 有會計經驗優先 ************************************************************************************************************* (有意者請將履歷、近照及要求待遇電郵 至fit15.recruitment@gmail.com 請註明應徵職位。)

人事文員 工作内容  處理人事部日常工作  負責日常酒店會議記錄等文書處理工作  核對日常員工出勤記錄  協助員工内部活動安排及記錄 ➢ 處理各員工的入職、離職等文件工作 ---------------------- 要求 ➢ 會電腦及辦公室一般軟件的操作 ➢ 善於與人溝通，細心，有責任心 ➢ 有人事工作經驗優先 ------------------ 有興趣的應徵者請將個人履歷發送到郵箱 recruitment.kplhr@gmail.com